A GREAT, CHALLENGING WORK PLACE!
Es freut uns sehr, dass Sie sich für die Mitarbeit im Team der H,T,P, Concept interessieren.
EINBLICKE
Im Umgang mit Mitarbeitern ist unser Denk- und Handlungsansatz seit jeher von Vertrauen, Transparenz, Flexibilität, Heterogenität und Nachhaltigkeit geprägt.
Flache hierarchische Strukturen und kurze Kommunikationswege ermöglichen ein kollegiales und konstruktives Miteinander.
Vor diesem Hintergrund begrüßen und fördern wir eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Arbeiten. Darüber hinaus bieten wir aber auch individuellen Spielraum für die berufliche Entfaltung und Inspiration.
UNSER HERZSTÜCK
Unser Research-Team formiert sich aus diversen akademischen Hintergründen und unterschiedlichen kulturellen Herkünften. Das Resultat: multidisziplinäres, vernetztes und interkulturelles Denken.
Dies ermöglicht uns, im nationalen, wie auch im internationalen Projektkontext, Koordination, Moderation, Analyse und Beratung aus einer Hand zu bedienen.
Fachliches Know-how, forscherische Neugier und die große Begeisterungsfähigkeit für unterschiedlichste Konsumenten, Marken, Märkte und ganzheitliche Trendphänomene bilden den gemeinsamen Nenner unseres Projektteams im Bereich der qualitativen Marktforschung.
DIE SERVICE-UNITS
Als großes qualitatives Marktforschungsinstitut verfügt H,T,P, Concept über eine Reihe spezialisierter Service-Abteilungen:
Casting/ Recruiting, IT, Data Management, Multimedia, Blog Management, Communications, Office Management, Accounting/ Finances und Human Relations.
Um den ständig neuen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld gewachsen zu sein, pflegen wir auch hier den regelmäßigen Ideenaustausch.
UND WENN WIR WACHSEN…
… wachsen wir gerne mit neuen Kollegen, die uns im Research-Team initiativ und vorausschauend unterstützen und die es verstehen, unsere Kunden mit viel Know-how und Empathie zu begeistern, zu inspirieren - in Senior Positionen exzellent zu beraten.
Unser besonderes Interesse gilt dabei Bewerbern, die sich für diese spannende und immer wieder überraschende Tätigkeit im Kontext unterschiedlicher Marken und Produktkategorien interessieren und an sämtlichen damit verbundenen Herausforderungen wachsen.
Und wir freuen uns bei Bedarf auch über Bewerber, die sich in hoher Eigenverantwortung den ständig neuen Aufgaben in den jeweiligen Service-Units stellen möchten.
BEWERBEN
Auch wenn wir aktuell keine offene Position anbieten, die auf Ihr Profil passt, Sie sich aber trotzdem für eine Mitarbeit oder ein Praktikum bei H,T,P, Concept interessieren, freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung - am liebsten per E-Mail.
Das Auswahlprozedere erfolgt in der Regel dreistufig: durch einen ersten Telefonkontakt, in einem persönlichen Gespräch und an einem anschließenden ’H,T,P, Concept Taster Day’ zum näheren Kennenlernen des Teams und der Arbeitsatmosphäre.
Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!
Olaf Marx - Personnel Manager
bewerben@htp-concept.com
H,T,P, Concept GmbH
Human Relations
Olaf Marx
Rosenstraße 17
D-10178 Berlin
Arbeiten in der qualitativen Marktforschung bei H,T,P, Concept